因工作需要，福建海峽人力資源股份有限公司晉江分公司(以下簡(jiǎn)稱晉江分公司)面向社會(huì)公開(kāi)招聘9名工作人員派駐晉江市內(nèi)坑鎮(zhèn)人民政府，現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、基本條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(二)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行，遵守紀(jì)律，責(zé)任心強(qiáng)，服從安排，愛(ài)崗敬業(yè)，具有一定的組織管理和協(xié)調(diào)能力;

(三)具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

(四)綜治情況符合有關(guān)政策規(guī)定;

(五)不存在以下情形：曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;在最高人民法院失信被執(zhí)行人查詢平臺(tái)查詢有失信記錄的人員;有法律規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、崗位設(shè)置

三、報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名方式，符合條件的應(yīng)聘者將報(bào)名表(見(jiàn)附件)、身份證、畢業(yè)證等相關(guān)證件材料復(fù)印件以電子郵件形式發(fā)送至nkzzzb215@qq.com(郵件主題請(qǐng)統(tǒng)一使用“姓名+應(yīng)聘崗位”的格式，復(fù)印件以附件形式發(fā)送)，報(bào)名截止時(shí)間為2022年9月8日17:00。

四、招聘程序

1.審查。主要審查學(xué)歷證書、資格證書等復(fù)印件的真實(shí)性。

2.面試。主要測(cè)試應(yīng)聘者的表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力等。

3.體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行安排。體檢參照福建省公務(wù)員考錄現(xiàn)行體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用由體檢人員自行承擔(dān)。體檢對(duì)象對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在體檢結(jié)果公布后一周內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢不合格者取消聘用資格。

4.政審。對(duì)體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地公安機(jī)關(guān)開(kāi)具的無(wú)犯罪記錄證明或綜合部門出具的綜治證明，發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項(xiàng)的，將取消其聘用資格。

5.公示。對(duì)體檢政審合格的擬聘用人員，予以公示7天。

6.聘用。公示無(wú)異議后，與勞務(wù)派遣公司辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

五、其他事項(xiàng)

本次招聘采用勞務(wù)派遣用工方式，聘用人員與海峽人力簽訂勞動(dòng)合同書，再由海峽人力派駐到晉江市內(nèi)坑鎮(zhèn)人民政府工作，勞務(wù)派遣期限2年。雇員派遣期間與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同的變更、解除和終止，按雙方簽訂的《勞動(dòng)合同書》約定執(zhí)行。雇員的日常管理由晉江市內(nèi)坑鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)安排和落實(shí)，并應(yīng)遵守晉江市內(nèi)坑鎮(zhèn)人民政府規(guī)章制度，服從管理。

薪資福利待遇參照晉江市內(nèi)坑鎮(zhèn)人民政府現(xiàn)有編外人員工資制度。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：小吳，聯(lián)系電話：0595-88390935

(相關(guān)問(wèn)題請(qǐng)于工作時(shí)間咨詢，工作時(shí)間：上午8:30-12:00，下午15:00-18:00)

本公告僅適用于本次公開(kāi)招聘，未盡事宜由海峽人力資源有限公司晉江分公司負(fù)責(zé)解釋。

福建海峽人力資源股份有限公司晉江分公司

2022年9月2日

附件：報(bào)名表.doc