根據工作需要，為解決克山縣公安局警力嚴重不足問題，經克山縣人民政府同意，擬面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”)7名，現公告如下：

一、招聘人數及崗位

克山縣公安局計劃招聘一般勤務輔警7名，因工作需要，限男性，具體招聘崗位、人數、條件等詳見《克山縣公安局公開招聘警務輔助人員計劃表》(附件2)。

二、報名條件

(一)報名人員應當具備以下資格條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產黨領導，擁護中華人民共和國憲法，遵守法律法規，品行端正;

3.熱愛公安事業，富有正義感和社會責任感，具有忠誠奉獻、吃苦耐勞精神，服從組織安排;

4.年齡在18周歲以上，35周歲以下。(年齡計算截止時間為公告發布之日);

5.報考一般勤務輔警崗位人員應具有大學專科及以上學歷(需在公告發布之日前取得畢業證);退役士兵可放寬到高中(中專)學歷;

6.身體健康，體態端正，無殘疾，無口吃，無重聽，無色盲，無紋身，無明顯疤痕，矯正視力1.0以上;無傳染性疾病和其他精神類疾病;

7.具有履行崗位職責所需的工作能力，要求熟練掌握計算機，熟悉計算機及監控設備運轉及日常維修管理。

(二)具有下列情形之一的報考人員筆試加10分：

1.烈士的配偶、子女;

2.因公犧牲人民警察的配偶、子女;

3.因公犧牲輔警的配偶、子女;

4.退役軍人;

5.見義勇為人員(獲得相應機關確認的)。

符合加分條件的應聘人員應當在報名時，提出書面申請，提供相關佐證材料，以上加分項目考生僅可使用其中一項。

(三)具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾被追究刑事責任或者涉嫌違法犯罪被立案調查、偵查尚未結案的;

2.曾受到行政拘留、司法拘留處罰的;

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

4.受黨紀處分期間或未滿影響期限的;

5.被依法列為失信聯合懲戒對象的;

6.機關事業單位在編在崗(含試用期)人員;

7.存在勞動合同糾紛的;

8.從事輔警工作合同期未滿擅自離職的;

9.不適宜從事警務輔助工作及相關制度規定不得聘用為輔警的其他情形。

三、招聘原則及程序

堅持公開、公平、公正、擇優聘用原則，采取考試方式進行公開招聘，主動接受社會監督。

(一)報名

1.報名方式：采取本人現場報名的方式進行。

2.報名時間：2024年1月29日—1月31日(上午8:30--11:00;下午14:00--16:30)，其他時間不再受理報名事宜。

3.報名地點：克山縣公安局四樓407室。

4.報名人員報名時應提交如下材料：

(1)《克山縣公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表》(下載填寫附件1)2份，近期同版2寸藍底免冠照片3張(照片背面標注姓名);

(2)有效期內的身份證(或臨時居民身份證)原件及復印件各1份;

(3)國家承認的大專及以上畢業證原件及復印件各1份，學信網打印的教育部學歷證書電子注冊備案表1份;

(4)符合政策加分項的，還需提供相關佐證材料;

(5)戶口簿原件，首頁及本人頁復印件各1份;

(6)《誠信承諾書》1份(見附件4)，需本人簽字、按指紋。

5.咨詢電話：0452-4553771-5133(克山縣公安局政工監督室)。

(二)筆試

通過資格審查后進入筆試，筆試時間、地點及有關事宜另行通知。本次考試原則上開考比例為1:3，如果報名人數未達到開考比例，經招聘領導小組批準同意后，可適當降低比例。

筆試成績=試卷成績+政策加分，筆試由行政職業能力測驗和公安基礎知識兩部分構成，其中行政職業能力測驗占比30%，公安基礎知識為占比70%，采取閉卷形式進行，滿分100分，考試時間90分鐘，筆試成績低于60分的取消面試資格。

(三)面試

根據考生筆試成績由高到低順序，按招聘崗位人數1:2的比例確定參加面試人選，特殊情況經招聘警務輔助人員領導小組研究決定，可降低開考比例。若最后一名筆試成績出現并列，則相應擴大進入面試人選。進入面試人員名單將在克山縣人民政府網站公示3個工作日。

面試采取結構化面試的形式進行。面試時間為15分鐘，主要考察報考人員的求職意愿與擬任崗位的能力、業務知識、綜合素質、言語表達、舉止儀表等。考生采取抽簽方式當場確定面試順序號依次進入考場進行面試。面試評委組由7名考官組成，面試成績由評委現場打分，工作人員現場記分，去掉一個最高分，去掉一個最低分，計算平均分(保留兩位小數)，即為考生面試成績。面試成績當場公布，面試成績低于60分者不予聘用。

(四)成績公示

筆試、面試結束后，筆試成績的60%加上面試成績的40%為總成績。按招聘崗位1:1的比例由總成績的高分到低分確定進入體能測試人員名單，如同一崗位總成績出現并列，筆試成績高者優先聘用。總成績對外公示3個工作日，公示內容包括考生考號、考試總成績。

(五)體測與體檢

體能測試前，考生須在《身體狀況確認書》(見附件3)上簽字。如有自愿放棄體能測試者，將根據總成績排序，按照招聘比例從高分到低分的順序依次遞補。進入體能測試的人員名單將在報名網站公布，同時發布體能測試時間、地點等事宜。體能測試項目及標準：

凡其中一項不達標的，視為體能測試不合格，取消聘用資格。按考試總成績由高到低的順序，依次遞補。

體檢標準參照《關于公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》執行。時間、地點另行通知，體檢費用自理,不按時參加體檢的視為自動放棄。體檢不合格或未按規定要求參加體檢的，取消聘用資格，按總成績由高到低依次遞補。

(六)政治考察

參照錄用人民警察的標準對擬聘用人員進行政治考察，考察不合格的，取消聘用資格。產生的空缺按總成績由高到低依次遞補(總成績低于最低合格分數線的不予替補)，進行體測、體檢、考察。

(七)擬聘用人員公示

對擬聘用人員進行公示，公示期7個工作日，公示內容包括擬招聘對象的考號、考試總成績、體測體檢情況及政治考察情況。

(八)聘用

公示期滿無異議且崗前培訓合格后方可由克山縣公安局直接與受聘人員簽訂勞動合同，合同期為3年。此次招聘人員試用期為6個月，試用期滿考核不合格的，予以解聘。合同期內，因招聘人員違法犯罪、違反單位紀律規定、違反勞動合同約定、不能勝任本職工作等情況滿足勞動合同終止條件，用人單位可解除勞動合同。合同期滿后，由聘用單位視工作需要、個人日常工作表現和考核情況決定是否續簽聘用合同。

四、工資待遇

本次招聘警務輔助人員的薪酬待遇參照本地現行的輔警工資標準執行。依據文件規定，此次招聘的輔警試用期內發放月基礎工資(含個人承擔四險一金部分)。試用期結束，經考核合格，實行層級化管理，薪酬待遇與輔警層級掛鉤。所招聘輔警依法享有基本養老、醫療、工傷、失業等社會保險和住房公積金等社會保障待遇。

五、注意事項

(一)凡每個環節未按照有關通知要求執行的考生，視為自動放棄。因所留通訊方式不暢通等個人原因導致影響考試聘用的，后果由考生個人承擔。

(二)擬聘用人員要服從組織分配，對不服從分配的，取消其聘用資格;對已聘用并簽訂《勞動合同書》后，不服從組織分配的人員，解除勞動合同。

(三)本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的各類考試輔導班、輔導網站或發行的出版物等，均與本次考試無關。請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。

(四)本方案由克山縣公開招聘警務輔助人員工作領導小組負責解釋，未盡事宜由克山縣公開招聘警務輔助人員工作領導小組研究后決定.

克山縣公安局

2024年1月19日

附件1：克山縣公安局公開招聘警務輔助人員報名登記表

附件2：2024年克山縣公開招聘警務輔助人員計劃表

附件3：身體狀況確認書 

附件4：誠信承諾書