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2022年張家界慈利縣公安局第二批招聘警務輔助人員公告

2022-08-14 23:40:53閱讀()慈利縣公安局
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根據《湖南省警務輔助人員條例》有關規定,因工作需要,慈利縣公安局決定面向社會公開招聘一批警務輔助人員,現將有關事項公告如下:

一、招聘人數

此次共計劃招錄警務輔助人員55名。

(一)文職輔警11名,限女性,主要從事文書助理類或行政綜合類等協助工作;

(二)勤務輔警44名,限男性,主要從事治安管理類、城市快警類、交通管理類等輔助工作。

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二、招聘原則

遵循公開平等、競爭擇優的原則,采取考試和考核相結合的方式。

三、招聘條件

(一)原則上具有張家界市常住戶籍(含原戶籍在張家界市,因就學或服役等原因遷出市外者);

(二)擁護中國共產黨領導,擁護中華人民共和國憲法,遵守法律、法規,品行端正,作風良好,自愿從事公安警務輔助工作,服從公安局的管理和安排;

(三)年齡18周歲至35周歲(1986年8月至2004年8月期間出生),男性凈身高1.68米以上,女性1.58米以上;

(四)具有符合崗位要求的文化程度,文職輔警應當具備大專及以上文化程度,勤務輔警應當具備高中及以上文化程度。

(五)具有正常履行職責所需的身體條件和心理素質,身體健康,體型端正,無口吃、無重聽、無色盲、無殘疾,身體無紋身,面部無明顯疤痕等特殊標志;

有下列情形之一的,不得招聘為警務輔助人員:

(一)被依法追究刑事責任或者涉嫌犯罪尚未查清的;

(二)曾被治安管理處罰或者有吸毒史的;

(三)本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

(四)本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

(五)因違法違紀被開除、辭退或者解聘的;

(六)被依法列為失信聯合懲戒對象的;

(七)依照國家規定不適宜從事警務輔助人員工作的其他情形。

四、報名及資格審查

(一)報名時間:2022年8月15日至8月19日(工作日時間,上午8:30-12:00,下午15:00-17:30),逾期不再接受報名。

(二)報名地點:慈利縣公安局政工室七樓7004室(蔣家坪新城區)。采取本人現場報名的方式,現場報名時進行資格審查和身高測量。

(三)報考要求:符合報名條件的人員報名時需攜帶《報名表》(附后,自行下載并打印)、本人戶口簿、身份證、學歷證書、退伍證(如有)、駕駛證(如有)原件及以上證件復印件各1份、近期1寸免冠彩照2張。報考人員填寫的報名信息、提供的證書和材料必須完整、合法、真實、準確。

資格審查:資格審查貫穿招聘工作全過程。在招聘各環節發現報名人員不符合資格條件或經查實屬于弄虛作假的,招聘單位均可以取消其報考或聘用資格。

五、考評內容、時間及要求

(一)體能測評

體能測試參照人社部發〔2011〕48號《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)的通知》部分內容執行,體能測試項目為男子1000米跑,合格標準為30歲(含)以下≤4′25〃,31歲(含)以上≤4′35〃;女子800米跑,合格標準為30歲(含)以下≤4′20〃,31歲(含)以上≤4′30〃。測評成績只有合格和不合格,凡不合格或不參加考試者取消應聘資格。(若報名人數低于招聘職位人數,則招聘職位人數遞減)

因本人身體原因不宜參加體能測試的,考生須主動說明并及時退出,否則由此引發的一切后果均由考生本人承擔。

考試時間及地點:另行通知。

(二)筆試

筆試內容為公共基礎知識、行政能力測試,采取閉卷的方式進行,滿分為100分。筆試具體時間及地點另行通知。

(三)面試

1.面試對象:根據筆試成績分招聘職位由高到低排名,按招聘計劃數1:2的比例確定面試入圍對象(如參加筆試人數未達到招聘計劃數1:2的比例,則面試入圍人數等于實際參考人數)。

2.面試內容:面試為結構化面試,滿分為100分,主要測試考生的語言表達能力、分析理解能力、應變處置能力、舉止儀表等。

3.面試時間、地點:另行通知。

(四)成績合成

綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%+加分項。(精準到小數點后兩位)。綜合成績相同的,按筆試成績進行排名。

加分項指:凡在部隊服役2年以上的退役軍人,加5分。

六、體檢

(一)根據綜合成績由高到低以1:1的比例確定體檢人員,體檢所需費用由報考人員自行承擔。如有體檢不合格的按綜合成績依次遞補。

(二)體檢參照《關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(國人部發〔2005〕1號)和《關于印發<公務員錄用體檢特殊標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。凡不參加體檢或體檢不合格人員,不得進入考察環節。

(三)體檢具體時間及地點另行通知。

七、政審

參照《中華人民共和國公務員法》、《公務員錄用規定(2016試行)》及相關政策和擬聘用職位的要求,對合格對象進行全面政審和考察。如出現考生放棄政審或政審不合格者取消應聘資格。

八、公示

根據考核綜合成績、考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單,并在慈利縣公安局微信公眾號進行公示,公示期為7個工作日。公示期滿對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,依法建立勞動合同關系。

九、聘用及相關待遇

聘用人員試用期為3個月,首次合同期限為4年,勞動合同期滿后,根據用人單位需要、聘用人員意愿,經考核表現優秀的可以續簽。工資標準按《慈利縣公安局警務輔助人員管理辦法》有關規定執行,繳納“五險一金”(基本養老、醫療、失業、生育、工傷保險和住房公積金),購買意外傷害保險,試用期滿后發放績效工資,享受工會會員待遇,提供工作餐,統一發放制服。

十、疫情防控

在招聘組織實施過程中,將按照疫情防控有關要求,落實防疫措施,必要時將對有關工作安排進行適當調整,請廣大考生理解、支持和配合。

十一、組織實施

本次招聘工作由慈利縣公安局、慈利縣人力資源和社會保障局組織實施和解釋。

聯系人:卓警官 聯系電話:0744-3289019

慈利縣公安局

2022年8月12日

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