江蘇建筑職業技術學院是省教育廳主管的全額撥款事業單位，位于徐州市銅山區學苑路26號。為更好地選拔優秀適崗人才，充實人才隊伍，優化師資結構，江蘇建筑職業技術學院現面向社會公開招聘優秀人才。根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》等規定，現將有關事項公告如下：

一、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀守法，品行端正，團結協作，敬業樂群、廉潔奉公。

(三)適應崗位要求的身體條件。

(四)中共黨員(含中共預備黨員)。

(五)碩士研究生及以上學歷，并具有相應學位。

(六)年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲，即1987年1月1日之后出生，具有5年以上專職輔導員工作經歷的，年齡放寬5歲(即1982年1月1日之后出生);博士研究生年齡不超過40周歲，即1982年1月1日之后出生。

(七)具備報考崗位要求的專業、技能等資格條件(詳見崗位表)。且具備下列條件之一：

1.要求在高校就讀期間擔任主要學生干部1年(12個月)及以上。主要學生干部包括：校學生會(研究生會、黨團組織)主席(書記)、副主席(副書記)或院系學生會(研究生會、黨團組織)主席(書記)。出具的證明中須明確任職職務和任職起止年月。

2.有1年(12個月)及以上高校專職輔導員工作經歷。(須有所在單位人事部門證明)。

3.有1年(12個月)及以上企事業單位專職從事思想政治工作經歷。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會、總支部委員會、支部委員會擔任專職書記、副書記，或在紀檢和黨辦、組織(人事)、宣傳、統戰等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會、共青團、婦聯專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業道德建設工作(須有所在單位人事部門和單位黨組織證明)。

所有招聘崗位計算學生干部任職經歷、工作經歷的截止日期為公告發布之日。工作經歷指正式參加工作經歷，不含個人學生時期實習、兼職工作經歷。

(八)本次招聘的應屆畢業生須于2022年8月31日前畢業并取得學歷學位證書，且仍無工作單位。2020年和2021年普通高校畢業生，若仍未落實工作單位，其檔案關系仍保留在原畢業學校，或保留在各級畢業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、人才交流服務機構和公共就業服務機構的，以及國(境)外同期畢業且已完成學歷認證但仍未落實工作單位的人員，可應聘應屆畢業生崗位。

國(境)外教學科研機構學習同期畢業人員，指在國(境)外教學科研機構學習，與國內應屆畢業生同期畢業的留學人員，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生一致。

本次崗位招聘對象為社會人員的，錄用人員須能夠按“社會人員”身份辦理入職和進編審批手續。

(九)取得祖國大陸普通高校學歷的臺灣學生和取得祖國大陸承認學歷的其他臺灣居民應聘時按國家和我省有關規定執行。

二、報名

(一)報名時間、地點、方式應聘人員通過“江蘇省屬事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳、資格初審和繳費確認，均通過網絡同步進行。報名網址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網上辦事服務大廳)。

1、報名、照片上傳：9月30日9∶00-10月13日16∶00;

2、資格初審：9月30日9∶00-10月14日16∶00;

3、陳述申辯：9月30日-10月17日期間9∶00-16∶00;

4、對初審異議的處理：9月30日9∶00-10月17日18∶00;

5、繳費確認：9月30日9∶00-10月18日12∶00。

(二)網上確認

1.應聘人員網上提交報名信息24小時后(節假日順延)可到報名網站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。

2.本次公開招聘收取報名費100元，通過初審后的應聘人員進行網上支付，在網上繳納報名費100元。通過初審并且完成繳費確認的人員，即報名成功。報名成功后，因個人原因不能參加考試考核，報名費用一律不退。

3.未按時在網上確認報名資格、上傳照片、要求繳納報名費而未繳的視為報名無效。

(三)網上打印準考證通過資格初審和繳費確認的應聘人員，請在規定時間到江蘇省人力資源社會保障網下載、打印準考證。具體下載、打印準考證時間將在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)公布，請及時關注。打印中如有問題，請與省屬事業單位公開招聘平臺咨詢電話聯系。聯系電話：025-52616712。

(四)報名注意事項

1.應聘人員按崗位要求和網上提示，如實填寫有關信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。學校根據考生提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

2.應聘人員填寫報名信息時須在“學習及工作經歷、研究成果”欄中，寫明高中之后學習及工作經歷(需寫明工作崗位)，時間具體到月，須明確寫明符合“一、報考條件”第(七)條中第幾項，其中以符合“擔任主要學生干部1年及以上”條件報名的需寫明擔任職務和起止年月，符合其他條件的要寫明符合擔任職務(或工作經歷)和起止年月。如報考招聘對象為社會人員的崗位，需寫明已就業工作單位以證明屬于“社會人員”。所有崗位應聘人員的研究成果不需填寫。因信息填寫不準確、不完整而導致的問題責任自負。江蘇建筑職業技術學院根據應聘人員提供的信息進行審核。應聘人員弄虛作假的，一經查實，即取消應聘資格。

3.招聘崗位的筆試開考比例為1:3。如未達到開考比例，將核減或取消招聘崗位，并在省人力資源和社會保障網公告。應聘被取消崗位的人員可在2022年10月19日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業單位公開招聘平臺補報其他符合條件的崗位。

4.應聘人員只能從崗位表選擇一個崗位報名。資格初審通過后，不可更改報名信息。未通過資格初審的應聘人員，在報名期內，可以改報符合資格條件的其他崗位。應聘人員要使用在有效期內的第二代居民身份證進行報名，報名與考場使用的身份證必須一致。

5.有下列情形之一的，請勿報名應聘：

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;

②與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系等親屬關系的，不得應聘事業單位的組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位;與現有在崗人員存在上述關系的，不得應聘到崗后形成直接上下級領導關系的管理類崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》明確應當回避的崗位;

③新《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據其后發布的事業單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業單位3年服務期未滿的在編(在冊)人員;

④2022年8月31日前，5年服務期未滿的新錄用公務員，或有規定(含協議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規定不得應聘到事業單位的人員。

三、考試科目、時間和實施辦法

招聘考試考核方式為:筆試、面試。考核的時間地點、資格復審安排將視疫情防控情況在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)提前發布公告。應聘人員需主動及時關注網上公告，我校不再另外以電話或短信形式聯系考生。應聘人員應按規定的時間和方式要求參加考核，否則視為放棄資格。

(一)筆試

1.筆試內容：主要考核考生的綜合素質、專業知識和實踐能力，不指定參考書目，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

2.具體筆試時間和地點將在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)提前發布。應聘人員按照準考證上規定的時間和地點參加筆試。沒有按照準考證上規定的時間和地點參加筆試的人員視為主動放棄。

3.筆試結束后10個工作日內，筆試成績在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)進行公布，應聘人員可憑身份證號查詢。筆試滿分為100分，合格線為60分。在筆試成績合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數1：3，對應聘人員進行資格復審，確定面試人選。復審通過者參加面試。如出現資格復審不合格，則按筆試成績從高分到低分遞補參加資格復審。如某招聘崗位資格復審通過人數不足3人，按實際人數確定面試人選。

(二)資格復審

面試之前，我校將組織資格復審，應聘人員須提交下列材料的原件和復印件各一套以供核驗。

1.主要學生干部或工作經歷證明：證明中須注明任職職務和任職起止年月。校級主要學生干部經歷由學校團委、校學生管理部門出具證明;院系主要學生干部經歷由學院黨委或黨總支出具證明;高校專職輔導員工作經歷證明由高校校級人事部門(不含校內其他二級部門或二級單位)出具證明;企事業單位專職從事思想政治工作經歷由所在單位黨委或黨總支(不含單位內二級部門或二級單位黨委或黨總支)出具證明。證明中須明確任職職務和任職起止年月(任職需滿12個月)。

2.身份、政治面貌證明：有效身份證件，近六個月內所在黨組織出具的中共黨員(中共預備黨員)證明。

3.其他材料：

(1)應屆畢業生：最高學歷、學位證書，國(境)外教學科研機構學習人員提供相應證明材料，畢業生就業推薦表原件和未簽訂的就業協議書(國內)原件;

(2)社會人員：最高學歷、學位證書，國(境)外教學科研機構學習人員提供相應證明材料，與原工作單位簽訂的勞動合同及社保繳納證明。資格復審時間和地點將在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)進行公布。應聘人員提供的所有材料均須真實有效，經查實有弄虛作假行為的，對應聘人員立即取消應聘和錄用資格或解除聘用合同。情節嚴重的，記入事業單位公開招聘人員誠信檔案庫。資格復審通過者參加面試。

(三)面試面試按照我校制定的面試辦法執行。面試方式將在江蘇建筑職業技術學院網站(http://www.jsjzi.edu.cn/)發布通知，沒有按照規定的時間和地點參加面試的人員視為主動放棄。面試成績當場通知應聘人員。面試總分為100分，合格線為60分，不形成競爭的崗位面試合格分數為70分。

(四)采用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。總成績按如下方式折算:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，總成績滿60分及以上為合格，總成績不合格人員不予錄用。若最終成績出現并列，則按照面試成績高者優先的原則確定進入下一環節人員。若筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。

四、體檢、考察

考試結束后，根據總成績計算方法確定應聘人員的總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

對體檢合格的人員由江蘇建筑職業技術學院組織考察并進行心理測試。心理測試主要測試考生心理健康狀態和素質能力，本項為考察項，不計入總成績。根據考察和體檢結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會保障網站上公示7個工作日。公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。

因應聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因導致聘用崗位空缺時，由學校在考核合格人員中，按總成績從高分到低分進行依次遞補。如出現總成績同分的情況，排序以面試成績較高者為優先;如筆試成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。聘用審批或者備案后不再遞補。

五、公示與聘用

對公示無異議人員，經省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關聘用手續，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級;考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用專職輔導員除依法依規解除聘用合同外，一經聘用須在本校輔導員崗位服務5年以上(含試用期)，服務期內不得調動或在校內交流到非輔導員崗位。

屬于下列情況之一者，學校有權取消聘用資格：

(一)在學校通知簽訂聘用合同(或協議)規定時間內不與學校簽訂聘用合同(或協議)者;

(二)未在學校規定時間內出具原單位同意調出證明或解除勞動關系(離職)證明者;

(三)應屆畢業生未能按期取得相應學歷學位證書者。

六、招聘政策咨詢

江蘇建筑職業技術學院學生工作處和人事處負責回答此次招聘政策咨詢。

1.學生工作處

咨詢電話：0516-83996093

2.人事處

咨詢電話：0516-83889557

七、招聘工作監督

江蘇建筑職業技術學院紀委對此次招聘工作進行紀律監督。

監督電話：0516-83882922。

八、招聘工作舉報

江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業單位公開招聘工作舉報。

1.江蘇省教育廳

舉報信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，

舉報電話：025-83335135。

2.江蘇省人力資源和社會保障廳

舉報信箱：js_sydwgkzp@163.com，

舉報電話：025-83230723。

九、技術支持

1.系統注冊、登錄咨詢電話：025-83278731

2.報名技術支持電話：025-52616712

江蘇建筑職業技術學院

2022年9月29日

崗位表.xlsx