蓋州市公安局因工作需要，按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，決定面向社會公開招聘警務輔助人員(以下簡稱輔警)，主要從事警務輔助工作，不具有行政執法和公務員身份，用工形式為勞務派遣制。本次公開招聘工作嚴格按照國家有關政策和《遼寧省公安機關警務輔助人員管理辦法》等文件規定執行，現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位及數量

本次公開招聘勤務輔警35人，均限男性。分配至蓋州市公安局相關部門, 工作地點為蓋州市。

二、招聘資格條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規;

2.年齡在18周歲(含)以上，35周歲(含)以下，計算日期截止到報名之日;

3.身體健康，無紋身、無重聽、無色盲;單側矯正視力5.0及以上;無影響面容且難以治愈的皮膚病，外觀無明顯疾病特征，本人及直系血親無精神病史，無傳染性疾病，無吸毒史,具有正常履行崗位職責的身體條件;

4.具有高中(中專)及以上文化程度;

5.熱愛公安工作，富有正義感和社會責任感，具有良好的生活習慣和吃苦耐勞精神，服從組織安排。

(二)加分條件

符合下列條件之一的人員，總成績予以加5分，具體情況如下：

1.烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶;

2.退役士兵;

3.見義勇為積極分子和先進個人;

4.警察類或政法類院校畢業生。

(三)有下列情形之一的，不得報考

1.本人或家庭成員、主要社會關系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2.本人家庭成員或主要社會關系人正在服刑或正在接受調查的;

3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的;

5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7.被吊銷律師、公證員執業證書的;

8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的;

9.從事警務輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10.有較為嚴重個人不良信用記錄的;

11.其他不適宜從事警務輔助工作的。

三、招聘程序

(一)報名

1.本次報名采取現場報名的方式，報名地點：蓋州市公安局綜合大樓六樓，輔警管理辦公室。

2.報名時間：2023年8月15日至8月21日。

報名者需準備以下材料報名。

(1)《營口市公安機關招聘警務輔助人員報名表》(見附件1)1份(本人簽字)復印件;

(2)有效期內的本人二代身份證復印件;

(3)戶口簿原件復印件(戶口簿首頁、戶主頁、本人頁均需要);

(4)畢業證書、學歷證明、學信網打印的有效期內帶有二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》復印件;

(5)銀行出具的近期《個人信用報告》復印件;

(6)近期正身免冠1寸照片(底色為白色);

(7)符合加分條件的考生，須提供相關證件、證明材料的復印件(退役士兵需提供有關證件復印件)。

咨詢電話：0417-7669899

(二)資格審查

考生報名后，由工作人員根據考生信息進行網上資格初審。

1.若考生未按要求提供相關證件、證明材料或提供的證件、證明材料不全的，視為不具有相應條件，視為自動放棄報名。因未填寫聯系方式或填寫不準確和提供聯系方式無人應答等原因導致無法聯系的，由考生本人承擔相應的后果;

2.本次招聘采取誠信承諾制報名方式，考生提供的個人信息、證件、證明材料等均應真實、準確，考生提供的個人信息、證件及證明材料等不真實、不準確且不符合報名崗位條件或發現考生在招聘過程中存在違反法律、紀律規定的一律取消報名、考試或招聘資格，所造成的后果由考生本人承擔;

3.經資格初審合格后，招聘單位將發放準考證，準考證作為本次招聘的唯一憑證，請妥善保管，一旦丟失或遺落將無法進入體能測評、筆試、面試、體檢等各個環節，由此造成的后果自行負責。

(三)體能測評

1.體能測評項目：縱跳摸高、10米×4往返跑、俯臥撐。縱跳摸高項目采取準入制，達到合格標準方可進入下一體能測評項目;10米×4往返跑、俯臥撐采取單項百分制，達到合格標準后，按照標準對應核定成績，單項成績低于60分視為不合格;

2.體能測評時請穿著運動服、運動鞋;患有心腦血管、高血壓疾病及其他不宜參加體能測評情況人員禁止參加測評;

3.體能測評達到合格標準人員全部進入下一環節，未達到合格標準，不進入下一個環節。體測標準按照《營口市公安局招聘輔警體能測評項目和標準表》(詳見附件2)執行。

體能測評以現場測評結果為準，不另行復測。

體能測評時間和地點另行通知。

(四)筆試

體能測評成績合格人員參加筆試，筆試以閉卷方式進行，滿分100分。筆試試卷采用《綜合能力測試》題型，內容為：政治理論、法律法規、公安工作基本知識等相關內容。考試時限為90分鐘。

筆試時間和地點另行通知。

(五)面試

1.根據筆試成績由高到低按照所報崗位招聘計劃1:1.5的比例確定參加面試人員，末位成績并列者同時入圍。達不到比例的，按實際符合條件人數調整崗位招聘計劃，確定入圍面試人員。

2.面試主要考察應聘人員語言表達、分析能力、應變能力、人際交往、舉止儀表等能力。面試成績滿分為100分，合格分數線為60分，面試不合格者不得進入下一環節。

面試時間和地點另行通知。

(六)確定成績

考試總成績滿分為100分，總成績保留小數點后兩位。總成績=體測成績×30%+筆試成績×35%+面試成績×35%。符合加分條件的考生，按規定總成績相應加分。

(七)體檢

1、根據總成績從高分到低分按照所報崗位招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人選，總成績并列者，按面試成績由高到低的排序，確定參加體檢人選。

2、參加體檢人員名單、時間、地點另行通知。

3、體檢費由參加體檢人員自行承擔。

4、對進入體檢環節考生進行體檢(含毒檢)，體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》、《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》和國家有關政策規定執行。

(八)政審考察

1.體檢合格者參加政審考察和資格復審，對考生的政治表現、道德品質、遵紀守法、廉潔自律等情況進行考察，了解其學習和工作表現，并對考生報考條件、所提供的材料是否齊全有效等進行資格復審。資格審查貫徹整個招聘工作始終，一經發現不符合報考崗位要求或弄虛作假的不予聘用，責任由本人自負。

2.政審考察和資格復審需提供以下材料：

(1)《營口市公安機關招聘警務輔助人員登記表》(見附件3)1份(本人簽字);

(2)有效期內的本人二代身份證原件及復印件1份;

(3)戶口簿原件及復印件(戶口簿首頁、戶主頁、本人頁均需要復印)1份;

(4)畢業證書、學歷證明原件及復印件1份，學信網打印的有效期內帶有二維碼《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份;

(5)銀行出具的近期《個人信用報告》1份;

(6)近期正身免冠1寸照片6張(底色為白色);

(7)符合加分條件的考生，須提供相關證件、證明材料的原件及復印件(退役士兵需提供退出現役有關證件原件及復印件)1份;

(8)本人戶籍所在地派出所開具的政審表政審證明，開具父母的無犯罪記錄證明。

政審考察結束后，相關證件原件返還考生，復印件留存備查。

因體檢、考察不合格或報考者自愿放棄等原因產生的崗位空缺，按照總成績從高至低的順序依次遞補，遞補僅限一次。總成績相同，按照面試成績從高至低的順序依次遞補。

(九)公示

根據考試總成績、體檢和政審考察結果確定擬聘用人員

名單，并通過蓋州市公安局官方微信公眾號發布，進行公示，公示期為3天。公示期滿后，沒有問題或反映問題不影響聘用的簽訂勞動合同;對反映的問題影響聘用，并查實有據的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

(十)培訓

聘用人員上崗前，參照《公安機關人民警察訓練條令》的規定由相關部門統一組織培訓。培訓不合格者取消聘用。

四、聘用與管理

(一)簽訂合同

1、被聘用人員與第三方勞務派遣公司簽訂勞動合同，實行勞務派遣制度。勞動合同明確雙方的權利和義務，合同依據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規規定設置。試用期2個月，試用期滿由公安機關對招聘人員進行考核，考核合格者繼續履行合同，初期合同期限為3年，期滿考核合格者，可續簽。對考核不合格或有其他不適合從事警務輔助工作情形的退回第三方勞務派遣公司，依法解除勞動關系。

2、輔警勞動合同的簽訂、終止、變更、續訂、爭議和解除以及工資、保險等均由市公安局委托的第三方勞務派遣公司負責辦理。

(二)工資及福利待遇

勤務輔警工資標準按照應發2410元/月(含“五險”個人承擔部分),試用期內為2160元/月(含“五險”個人承擔部分)。

五、重要提示

1.考生認真閱讀本公告，根據自身實際情況誠信報考。

2.本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現的任何輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡等，均與本次招聘無關。敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。

3.考生從報名至擬聘用人員公示期間，應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便聯絡，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負。

4.在招聘期間，如不按規定和通知參加筆試、面試、體能測評、體檢和政審考察、辦理有關手續等，視為自動棄權。

5.其他未盡事宜按有關文件規定執行。

蓋州市公安局

2023年8月15日

附件1.營口市公安機關招聘警務輔助人員報名表

附件2.營口市公安局招聘警務輔助人員體能測評項目和標準表_

附件3.營口市公安機關招聘警務輔助人員登記表