合肥京東方醫院是由京東方科技集團投資建設的集急救、醫療、教學、科研、健康管理、智慧康養等于一體的大型三級綜合性醫院。醫院位于合肥市新站區東方大道與文忠路交叉口，一期占地134畝，建筑面積20萬平方米，開放床位1000張。2019年獲批安徽省首批互聯網醫院，2021年通過JCI國際標準醫院認證，并正式成為上海大學醫學院教學醫院，2022年被安徽省科技廳設立為“外國專家服務之家”。醫院設置48個一、二級診療科目，重點發展骨科、心血管、神經、腫瘤、婦兒、生殖、健康管理、康復醫學等學科。醫院現已開通省市職工醫保、城鄉居民醫保、商業醫療保險等各類醫保資質，并設立120急救分站，與120急救中心聯網運行，可實施高質量的急救。為廣大人民群眾提供高品質、高效率、可擔負、體驗好的醫療服務。

一、招聘崗位：婦產科護士長

二、招聘人數：1名

三、崗位職責

1.在護理部主任、總護士長領導和科主任業務領導下組織制定婦產科年度工作計劃并落實。

2.根據專科要求，負責建立健全科室護理規章制度、護理常規、操作規程、預案和質量標準的制定，并及時更新完善，具有專業性和可操作性。

3.隨同主診醫師查房，參加科內組織的會診及新開展的手術前、疑難病例、死亡病例的討論，了解醫療對助產、護理工作的要求，并指導危重及搶救患者的護理及異常產程的觀察及處理，參加并指導新生兒窒息復蘇搶救。

4.負責日常管理工作，落實基礎護理和助產專科護理工作，確保孕產婦及新生兒安全，并全面負責產房護理工作質量和服務質量，促進自然分娩，對產房分娩后的孕產婦的軟產道恢復情況進行追蹤評價，有總結、分析、反饋、改進措施及跟蹤評價，有記錄。

5.每月組織護理查房，配合醫生開展新技術、接生助產新理念，引進培訓新技術、新業務，制定新技術護理常規，組織開展護理科研工作。

6.根據產房產婦分娩情況，按年資、能力、數量等合理調配人力，彈性排班，在科室有突發事件、助產士人力不足時，能替班，負責制定緊急情況下人力資源調配方案，制定產科各種應急預案。

7.負責科室儀器設備、物資、藥品管理，功能完好，及時補充物資，定期檢查物資、藥品、防止積壓、過期。

8.分管護士及助產士的考勤，協調各種關系，負責護士及助產士績效考核工作，根據工作崗位、工作量、工作質量，進行績效分配，體現公平公正的原則，創造良好工作氛圍。

9.負責督促落實護士的培訓、考核工作，創造良好學習環境，督促、檢查帶教老師制定助產士的培訓計劃、學習內容。

10.每月至少召開一次科內護士會議，定期總結科室工作，對存在問題提出改進意見，不斷改進工作。

四、應聘要求

1.本科及以上學歷，護理專業;

2.主管護師及以上職稱;

3.三甲醫院婦產科護士長工作經歷;

4.具有良好的品行和溝通能力，工作積極主動。

五、崗位待遇

應聘者一經錄用，與醫院簽訂正式勞動合同，提供五險一金、商業保險、企業年金、帶薪年假、員工食堂、員工公寓、年度體檢、節日賀金、班車等完善福利。

六、投遞方式及聯系人

請將個人簡歷投遞至郵箱hfh@boe.com.cn，郵件主題請注明“婦產科護士長應聘-姓名”。

聯系人：劉老師，TEL：0551-66981696。

合肥京東方醫院

2024年11月8日