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2025年馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

2025-02-28 18:56:17閱讀()馬鞍山市人力資源和社會保障局
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根據《事業(yè)單位人事管理條例》和《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》等有關規(guī)定,現(xiàn)就2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關事項公告如下:

一、招聘程序

博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報名與資格審查、筆試、資格復審、專業(yè)測試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟進行。

二、招聘計劃

2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員41名,招聘計劃(崗位)及報考條件見《2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。招聘公告統(tǒng)一在安徽省人事考試網(www.apta.gov.cn)、馬鞍山市人力資源和社會保障局網(rsj.mas.gov.cn)、馬鞍山市博望區(qū)人民政府網(www.masbwq.gov.cn)發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學??萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;

(五)適應崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中“35周歲以下”為“1989年2月1日以后出生”(其他涉及年齡計算依此類推);工作經歷要求,按足年計算,截止時間為2025年7月31日。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

(五)被開除中國共產黨黨籍的人員;

(六)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

(七)按照國家、省有關規(guī)定,尚在最低服務年限內的機關、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(八)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考人員不得報考聘用后即構成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)第六條所列情形的崗位。

以上不得報考情形中,涉及期限(年限)等要求的計算截止時間為2025年3月3日。

四、網絡報名與資格審查

報名采用網絡報名的方式進行,報名網站為安徽省人事考試網(www.apta.gov.cn)。報名時間為2025年3月4日9:00至3月10日18:00,逾期不再補報。

報考人員登錄安徽省人事考試網進行報名,經短信驗證后,簽署“誠信承諾書”,填寫《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》,上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照,jpg格式,尺寸為295×413像素),并提供有效通信方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。資格審查貫穿公開招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經查實,即取消考試、聘用等資格。

每位報考人員限報一個崗位,并須使用本人有效居民身份證進行報名和參加考試。

報考人員報名后,3月11日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的,不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的,在3月11日16:00前可以改報其他崗位。

通過資格審查的報考人員,應于3月12日18:00前登錄安徽省人事考試網按規(guī)定繳納筆試考試費用(逾期未繳費的視為自行放棄)。最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象的報考人員,可以享受減免筆試費用的政策。

為確保新進人員質量,確認報考人數與崗位招聘計劃數的比例達不到3:1的,取消或相應核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員,可于3月14日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位,逾期不再補報。

五、筆試

2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘筆試科目包括《職業(yè)能力傾向測驗》和《綜合應用能力》兩科,所有考生均需參加。

考試范圍以《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》(2025年版)為準,筆試考試大綱在安徽省人事考試網上統(tǒng)一發(fā)布。

考試時間為2025年3月29日(星期六)上午。

08:30—10:00 《職業(yè)能力傾向測驗》

10:00—12:00 《綜合應用能力》

上述兩門考試科目滿分均為150分。

報考人員可于3月26日至28日從安徽省人事考試網自行下載并打印《準考證》??荚嚨攸c設在馬鞍山市。具體見《準考證》。

筆試成績確定后,報考人員可登錄安徽省人事考試網,憑身份證號碼和密碼查詢本人筆試成績(具體時間另行通知)。

對符合加分政策的報考人員,按規(guī)定執(zhí)行加分政策(具體見附件3《2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題解答》)。

筆試結束后,根據筆試考試成績情況,確定筆試成績最低分數控制線并在馬鞍山市博望區(qū)人民政府網(www.masbwq.gov.cn)公布,同時,公布筆試成績最低分數控制線以上人員排名情況。專業(yè)測試的入圍人選,從同崗位最低分數控制線以上人員中按規(guī)定確定。報考人員有一科成績低于60分的,取消進入專業(yè)測試資格。

六、資格復審

資格復審由博望區(qū)招聘單位主管部門負責進行。按照報考人員筆試合成成績從高分到低分順序,根據招聘崗位計劃數1:3比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單,并進行資格復審。不足規(guī)定比例的,按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試合成成績相同的,一并確定為參加專業(yè)測試人選。筆試合成成績按照《職業(yè)能力傾向測驗》+《綜合應用能力》成績確定。

資格復審依據招聘公告規(guī)定的報考資格條件和報考人員網上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,取消其參加專業(yè)測試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的,在專業(yè)測試前依筆試合成成績從高分到低分,依次等額遞補。

資格復審時,報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷(學位)證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書、證明等原件、復印件和報名資格審查表等材料。

資格復審合格的報考人員,領取專業(yè)測試通知書。參加專業(yè)測試的考生需繳納專業(yè)測試費80元(按皖價費〔2009〕118號規(guī)定標準),最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防止返貧監(jiān)測幫扶對象的報考人員,享受減免費用的政策。

七、專業(yè)測試

專業(yè)測試可選擇采取專業(yè)筆試、結構化面試、無領導小組討論、試講、答辯、情景模擬、技能操作等方式進行,主要考查報考人員的綜合素質、專業(yè)知識、專業(yè)(業(yè)務)能力、管理能力、實際操作技能及潛能等。

專業(yè)測試成績滿分100分,低于60分的取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試方案由事業(yè)單位人事綜合管理部門或事業(yè)單位主管部門制定并按規(guī)定在馬鞍山市博望區(qū)人民政府網公布。

實際參加專業(yè)測試人員少于或等于崗位招聘計劃數的,考生專業(yè)測試成績須達到70分及以上或當日參加同一考場同一種類考生的平均分數及以上,方可進入體檢與考察程序。

八、成績合成

報考人員最終成績按照筆試合成成績與專業(yè)測試成績合成后在馬鞍山市博望區(qū)人民政府網公布。

考試最終成績按筆試合成成績占50%、專業(yè)測試成績占50%合成確定。筆試合成成績、專業(yè)測試成績、考試最終成績均以百分制計算,計算時分別保留到小數點后兩位,小數點后第三位四舍五入。

計算公式:〔(《職業(yè)能力傾向測驗》成績+《綜合應用能力》成績)÷2÷1.5〕×0.5+專業(yè)測試成績×0.5。

根據招聘計劃數和報考人員最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象。如最終成績相同,依次以專業(yè)測試成績、《職業(yè)能力傾向測驗》成績、《綜合應用能力》成績得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績均相同,則采取加試的方法,加試方案另行公布。

九、體檢考察

體檢考察工作由博望區(qū)招聘單位主管部門負責統(tǒng)一組織實施。

體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者,進入考察程序。

考察工作根據擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象的政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關材料是否真實準確,是否具有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)回避情形等方面的情況,并提供客觀、詳實的組織考察材料。

根據《關于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結束,不再遞補。

十、公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在馬鞍山市博望區(qū)人民政府網公示5個工作日。

十一、簽約聘用

經公示無異議或公示結果不影響聘用的,由招聘單位主管部門按照規(guī)定將有關材料報送博望區(qū)人力資源和社會保障局辦理聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2025年12月31日前提供招聘崗位所要求相應層次的學歷、學位、資格等證書原件的報考人員,取消其聘用資格。對未在招聘單位規(guī)定時間內報到上班的人員,取消其聘用資格。

根據《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院令第652號)規(guī)定,招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,確立人事關系。聘用人員待遇按有關規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內。

十二、紀律要求

招聘工作自覺接受紀檢監(jiān)察機關、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督。對不按招聘計劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的,將宣布招聘無效、給予通報批評并追究相關責任;對在招聘工作中弄虛作假、徇私舞弊的,依據《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等追究責任,嚴肅處理。

十三、有關事宜

本公告由馬鞍山市博望區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。

相關招聘信息,將及時在馬鞍山市博望區(qū)人民政府網(www.masbwq.gov.cn)公布。

本次公開招聘,不指定任何教材、復習資料,不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

政策咨詢電話:0555-6765162(博望區(qū)人社局)

考務咨詢電話:0555-8880232(市人事考試院考務一科)

報名咨詢電話:0555-8880239(網絡報名期間)

監(jiān)督舉報電話:0555-6778095(博望區(qū)紀委監(jiān)委)

各招聘單位咨詢和監(jiān)督電話詳見《2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。

上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。

涉及咨詢具體報考資格條件方面問題的,請報考人員向招聘單位咨詢。

報考人員網上報名時所留電話應保持暢通,因電話不暢以致招聘單位無法通知相關事宜的,責任由報考人員自負。

特此公告

中共馬鞍山市博望區(qū)委組織部

馬鞍山市博望區(qū)人力資源和社會保障局

2025年2月28日

附件:

1.2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表

2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xlsx

2.教育部專業(yè)(學科)指導目錄

教育部專業(yè)(學科)指導目錄.zip

3.2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題解答

2025年度馬鞍山市博望區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員有關問題解答.doc


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