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2025年宿州市駐杭州聯(lián)絡處招聘公告

2025-03-18 17:37:00閱讀()宿州公共招聘網(wǎng)
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根據(jù)工作需要,受宿州市駐杭州聯(lián)絡處(籌備組)的委托,擬面向社會公開招聘駕駛員1名。現(xiàn)就有關事項公告如下:

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩凑?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會公開招聘。

二、報名人員基本條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨領導,遵守國家各項法律法規(guī),具有良好的政治素質(zhì),責任心強,吃苦耐勞;

(二)身體健康,品行端正,具有正常履行本崗位的身體條件及適應崗位所要求的工作能力;

(三)服從管理,聽從指揮,必須遵守崗位所要求的值班、備班以及應急調(diào)配工作制度;

(四)有下列情形之一的,不得報考;

1、受過刑事處罰、被行政拘留的或者涉嫌犯罪尚未查清的;

2、有較為嚴重個人不良信用記錄的;

3、因吸毒、嫖娼、賭博受到治安處罰的;

4、曾因違法、違紀、違規(guī)被開除、辭退或者解聘的;

5、曾被國家機關、事業(yè)單位或企業(yè)辭退或開除公職的;

6、本人或家庭成員、主要社會關系參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

7、家庭成員、主要社會關系正在服刑或涉嫌犯罪正在接受調(diào)查的;

8、其他依法不得聘用的情形。

三、招聘崗位、條件及人數(shù)

崗位:駕駛員

人數(shù):1人

條件:30周歲以下,大專及以上學歷,專業(yè)不限,男女不限,C1駕駛證,退役士兵優(yōu)先。

四、招聘程序和辦法

(一)報名方式

采取網(wǎng)上報名、資格審核、面試、體檢和政審、公示、聘用等程序進行。

(二)個人報名

考生登錄華昇人事考試服務平臺(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)注冊會員即可報名。統(tǒng)一報名時間為2025年3月17日8:00至2025年3月21日17:00截止。考生登錄華昇人事考試服務平臺進行報名,按要求如實、正確填寫報名信息,并上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照)。考生所填信息必須與本人實際情況、招聘條件和所報考崗位資格條件要求一致并真實無誤。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際與招聘條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消其考試、聘用資格。

(三)資格審核

報考人員可登錄華昇人事考試服務平臺查詢是否通過資格審核。網(wǎng)上資格審查僅對報名人員進行資格初審,不作為最終審核依據(jù)。資格審查工作貫穿公開招聘全過程,報考人員報名須真實、準確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消考試、聘用等資格。

(四)面試

1、考生攜帶面試通知書、線上報名提報的相關證件及本人有效身份證原件參加線上面試。因自身原因不能按時參加面試的人員,取消其資格,所空名額不再遞補。

2、采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應聘人員語言表達、邏輯思維、以及處理實際問題的能力,滿分100分(面試成績保留至小數(shù)點后兩位)。若某一崗位面試人員形不成競爭,其成績須達到此環(huán)節(jié)設定的基準分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

3、面試時間詳見面試通知書,關注華昇人事考試服務平臺網(wǎng)站公告。

(五)確定擬聘人員

1.根據(jù)面試人員的成績,考試及格人員按所報考崗位計劃數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定初選人員名單。60分為及格成績,考試成績不及格不予錄取。

2.初選人員名單在華昇人事考試服務平臺公布。

(六)體檢、考察

1.體檢標準參照公務員有關入職體檢標準,體檢費用由考生自理。

2.面試合格人員需提供戶籍所在地公安機關出具的《無犯罪記錄證明》。考生可下載皖事通App,進行線上辦理并打印(線上辦理路徑:公安服務—無犯罪記錄證明)。如選擇線下辦理需我司提供介紹信的,可前往安徽華昇人力資源有限公司(宿州市埇橋區(qū)人力資源產(chǎn)業(yè)園二樓)領取。

3.如擬聘用對象自動放棄或體檢、考察不合格的,在同崗位考生中按面試成績從高分到低分依次等額遞補(若出現(xiàn)面試成績相同的,按任職要求工作年限從高到低依次確定)。

(七)公示

體檢、考察合格的作為擬聘用人員,擬聘用人員在華昇人事考試服務平臺公示5天。對反映有問題并查有實據(jù)影響聘用的,報經(jīng)批準,取消聘用資格。因考生在體檢、考察、公示環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或主動放棄而導致崗位缺額的,從所招聘崗位考試人員中按上述規(guī)則遞補。

五、聘用手續(xù)及待遇

(一)錄用人員與安徽華昇人力資源有限公司簽訂勞動合同,試用期包含在勞動合同期內(nèi)。試用期3個月,試用期滿經(jīng)考核合格的,予以辦理聘用手續(xù);不合格的,予以辦理解聘手續(xù)。合同期滿,經(jīng)考核不能勝任崗位者,不再簽訂聘用合同,終止聘用關系。

(二)錄用人員經(jīng)費依據(jù)崗位職責核定:

錄用人員,在宿州市駐杭州聯(lián)絡處(籌備組)試用期內(nèi),基礎工資3600元/月,轉(zhuǎn)正后綜合工資標準為5.8萬元/年/人(含五險)。如有不同,另行通知。

(三)錄用人員應在規(guī)定的時間內(nèi)報到,未按時報到,視為自動放棄。

六、其它

(一)應聘人員對提交材料的真實性負責。

(二)資格審查資料原件當場返還,復印件等相關資料不予退還,本公司承諾對應聘人員所提供的所有信息保密。

(三)招考單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招考工作,并對本次招考享有最終解釋權(quán)。

(四)應聘人員要嚴格遵守招考紀律,不得弄虛作假,違者取消應聘資格,已錄用的解除勞動關系。

(五)建立考生成績檔案。對參加本次招考并完成面試的所有考生進行登記造冊,招考結(jié)束后,如有人員空缺,可依據(jù)相關程序,按照考生合成成績從高分到低分擇優(yōu)補充,有效期三個月。

(六)應聘人員須保持通訊暢通,規(guī)定時間內(nèi)未按要求參加招考有關程序的,視為放棄應聘資格。

(七)報名費用,100元/人。

(八)咨詢電話:

華昇人力:18175460776

咨詢時間: 周一至周五(上午8:00--11:30 ; 下午14:00--17:30)。

(九)查詢網(wǎng)站:

華昇人事考試服務平臺(https://www.ahhsrl.cn/pc/#)

宿州市駐杭州聯(lián)絡處

2025年03月17日


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