根據(jù)工作需要，池州市公安局面向社會(huì)公開(kāi)招聘輔警，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、數(shù)量

招聘崗位：東至縣公安局輔警

招聘數(shù)量：輔警51名,具體崗位見(jiàn)《2021年池州市公安局招聘輔警崗位表(東至縣公安局崗位)》。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，自愿從事公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員工作，服從組織調(diào)配和安排;能適應(yīng)加(值)班和夜班工作。

(四)報(bào)考人員五官端正、身心健康，具備從事警務(wù)輔助工作所需的身體條件。

根據(jù)工作需要，對(duì)報(bào)考特殊崗位的人員和急需緊缺人才可適當(dāng)提高或者降低條件，具體條件要求見(jiàn)《2021年池州市公安局招聘輔警崗位表》。

招聘條件中“18周歲至26周歲”為1995年10月8日至2003年10月8日期間出生，“18周歲至28周歲”為1993年10月8日至2003年10月8日期間出生，“18周歲至30周歲”為1991年10月8日至2003年10月8日期間出生，“18周歲至35周歲”為1986年10月8日至2003年10月8日期間出生，“25周歲至45周歲”為1976年10月8日至1996年10月8日期間出生，“18周歲至40周歲”為1981年10月8日至2003年10月8日期間出生。

(五)學(xué)歷：高中及以上，詳見(jiàn)《2021年?yáng)|至縣公安局招聘輔警崗位表(東至縣公安局崗位)》。

(六)報(bào)名人員已有工作單位的，須與原用人單位解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。

(七)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3、現(xiàn)役軍人;

4、經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在處分期內(nèi)的人員;

5、本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

6、本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

7、受過(guò)刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

8、編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;

9、因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

10、被行政拘留、司法拘留的;

11、被吊銷(xiāo)律師、公證員職業(yè)證書(shū)的;

12、被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

13、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

14、在職輔警或已被池州市公安機(jī)關(guān)錄用的輔警;

15、有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;

16、國(guó)家和省規(guī)定的不適合從事輔警工作的其他情形。

三、招聘流程

公開(kāi)招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、體能測(cè)試、面試、筆試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

1、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，并依據(jù)《體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)目測(cè)(初檢)和硬性條件測(cè)試(不得代為報(bào)名)。

2、 報(bào)名時(shí)間：2021年10月8日至10月13日(上午8：00-12:00，下午14:30-17:30)。

3、報(bào)名地點(diǎn)：東至縣公安局西側(cè)一樓大廳

4、報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)須提供本人有效居民身份證、戶(hù)籍證明(退伍士兵提供本人有效居民身份證和退伍證)、學(xué)歷證書(shū)、表彰證書(shū)等原件及復(fù)印件，解除或終止勞動(dòng)關(guān)系證明，近期一寸同底免冠彩色照片4張，并現(xiàn)場(chǎng)填寫(xiě)《池州市公安局公開(kāi)招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》1份。

5、注意事項(xiàng)：①報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員填寫(xiě)的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)考資格。②報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致。

6、報(bào)考人員報(bào)名前，應(yīng)通過(guò)“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。請(qǐng)廣大考生嚴(yán)格遵守我省疫情防控有關(guān)規(guī)定，不適宜參加筆試、體能測(cè)試的考生，不予參加考試。從外市來(lái)報(bào)名人員，不得隱瞞行程，須提供三日內(nèi)核酸檢測(cè)報(bào)告。

(二)領(lǐng)取準(zhǔn)考證

10月15日8∶30到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

(三)考試

招聘考試考務(wù)工作由東至縣人力資源和社會(huì)保障局、東至縣公安局組織實(shí)施。

(1)體能測(cè)評(píng)

所有崗位均需進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)見(jiàn)準(zhǔn)考證(如遇惡劣天氣則進(jìn)行順延，測(cè)評(píng)時(shí)間另行通知)。

體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)：男子體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為1000米跑(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間≤6′00〞)、縱跳摸高(標(biāo)準(zhǔn)高度≥255厘米);女子體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為800米跑(標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間≤5′00〞)、縱跳摸高(標(biāo)準(zhǔn)高度≥230厘米)。體能測(cè)評(píng)合格方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(2)面試：采取100分制。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，滿分100分。由東至縣人力資源和社會(huì)保障局、東至縣公安局共同組織實(shí)施。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場(chǎng)評(píng)定并向應(yīng)聘者公布。凡不在規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自行放棄。

設(shè)定面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線，考生面試成績(jī)須達(dá)到60分，方可進(jìn)入下一程序。

面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(3)筆試

筆試科目為《綜合知識(shí)》，滿分為100分。主要內(nèi)容為政治、經(jīng)濟(jì)、人文、科技、時(shí)政、法律法規(guī)、市情、公文寫(xiě)作等。試卷由客觀題和主觀題兩部分組成，客觀題采用2B鉛筆填涂作答，主觀題采用黑色字跡的簽字筆、中性筆或鋼筆作答，不得使用涂改液、膠帶紙。

筆試時(shí)間：2021年10月30日。

筆試地點(diǎn)設(shè)在池州市東至縣,具體考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場(chǎng)見(jiàn)準(zhǔn)考證。

(四)政策加分

退伍軍人報(bào)考加3分。

退伍軍人根據(jù)其在部隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)情況執(zhí)行再加分政策：榮獲優(yōu)秀士兵等優(yōu)秀稱(chēng)號(hào)的一次性加1分;榮獲三等功的一次性加2分;榮獲二等功的一次性加3分;榮獲一等功及以上的一次性加4分。獲獎(jiǎng)加分不累計(jì)，以最高分為準(zhǔn)。

警察院校畢業(yè)生報(bào)考的加3分。

公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶、見(jiàn)義勇為積極分子均可加3分。

上述人員請(qǐng)于報(bào)名時(shí)攜帶相關(guān)材料(退伍證、部隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)、警察院校畢業(yè)證書(shū)、黨支部出具的黨員身份證明等相關(guān)證書(shū)或證明材料)原件和復(fù)印件到報(bào)名處申請(qǐng)加分，對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，在東至縣人力資源和社會(huì)保障局、東至縣公安局公示3天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定加分。政策加分由東至縣公安局組織實(shí)施。

考生筆試總成績(jī)按照“筆試成績(jī)+政策加分”計(jì)算，計(jì)算結(jié)果保留兩位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)第三位四舍五入。

(五)最終成績(jī)

1、報(bào)考人員考試最終成績(jī)按照“筆試總成績(jī)×0.4+面試成績(jī)×0.6”計(jì)算。合成后保留2位小數(shù)，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

2、若合成總成績(jī)相同，以中共黨員優(yōu)先，以筆試成績(jī)高者優(yōu)先;若成績(jī)相同，以高學(xué)歷者優(yōu)先。若仍相同的，采取加試予以確定，加試相關(guān)事項(xiàng)另行通知。

3、報(bào)考人員最終成績(jī)保留遞補(bǔ)資格1年，期間如有崗位空缺將由東至縣公安局按需統(tǒng)一從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

(六)體檢與考察

根據(jù)崗位招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人數(shù)，依考生最終成績(jī)從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察人選。如最終成績(jī)相同，依面試成績(jī)從高分到低分依次確定體檢對(duì)象。仍有同分的，根據(jù)擬聘崗位需要，增加崗位適應(yīng)性測(cè)評(píng)等方式，綜合評(píng)價(jià)，擇優(yōu)聘用。

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程執(zhí)行，由東至縣公安局組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢合格人員確定為考察對(duì)象。考察由東至縣公安局組織實(shí)施。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))以及是否符合招聘條件情形等方面的情況。

體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，依次等額遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘人員，在東至縣人力資源和社會(huì)保障局、東至縣公安局公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。反映的問(wèn)題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。聘用后，因各種原因出現(xiàn)崗位空缺時(shí)，按照規(guī)定程序和時(shí)限，等額遞補(bǔ)。

根據(jù)有關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，確立勞動(dòng)關(guān)系。新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期為六個(gè)月，試用期考核合格的，予以正式聘用;試用期考核不合格的，取消聘用。聘用后，有關(guān)待遇按規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事項(xiàng)

(一)考試成績(jī)、體檢考察等有關(guān)信息在池州市人事考試網(wǎng)陸續(xù)公布。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，招聘主管機(jī)關(guān)、招聘單位不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

(三)本公告由池州市公安局負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢(xún)：0566-2818252(市公安局)

0566-7029051(東至縣公安局)

監(jiān)督電話：0566-2020581(市人社局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

0566-2818186(市公安局機(jī)關(guān)紀(jì)委)

0566-2088620(市紀(jì)委部紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件：《2021年池州市公安局公開(kāi)招聘輔警崗位表(東至縣公安局崗位)》(共51名)

池州市公安局

2021年9月30日