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2022年蕪湖無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司社會人才招聘公告

2022-10-28 22:07:02閱讀()無為市人民政府
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無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司(以下簡稱“產(chǎn)投公司”)是無為市人民政府出資設(shè)立的國有企業(yè),現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)報請市政府批準(zhǔn),面向社會公開招聘10名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則和方式

堅(jiān)持“公開招聘、擇優(yōu)聘用”的原則,采取資格審查、面試、考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

后附“招聘職位表”查看具體招聘職位(公司有權(quán)根據(jù)實(shí)際情況,調(diào)整、取消或終止個別崗位的招聘工作)。

三、招聘條件

招聘對象應(yīng)具備國家承認(rèn)的學(xué)歷及崗位任職條件(詳見招聘職位),且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;.

(三)具有良好的政治素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)精神,品行端正;

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)崗位所需的其他條件;

(六)三年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷。

公開招聘人員崗位條件中的35周歲及以下,為1987年1月1日(含)后出生,其他涉及年齡計(jì)算的以此類推。碩士及以上學(xué)歷的,年齡可按照所報崗位要求放寬3周歲。

工作經(jīng)歷要求,截止時間為2022年10月30日。因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計(jì)計(jì)算。在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;

(三)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(四)曾受記過以上處分,或受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;

(五)曾被辭退或開除公職的;

(六)道德敗壞,有不良行為受過公安機(jī)關(guān)處理的;

(七)直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國家安全罪的;

(八)經(jīng)人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;

(九)失信人員子女或本人;

(十)其他不宜報考的情形。

四、招聘程序

按照發(fā)布公告、報名與資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

本次公開招聘工作公告通過無為市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報名和資格審查

本次招聘采用現(xiàn)場報名方式進(jìn)行。報考人員報名前,應(yīng)通過“皖事通”APP實(shí)名申領(lǐng)“安康碼”。現(xiàn)場報名人員需提供48小時核酸陰性證明。

1.報名地點(diǎn):無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司(聯(lián)系電話:18155321258(蔣主管)、18315324113(張主管),地址:無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)經(jīng)四路雨澤鞋業(yè)二樓辦公室)。

2.報名時間:2022年10月31日至11月4日上午8:30-11:30,下午2:30-5:00,逾期不再補(bǔ)報。

3.報考人員請攜帶以下資料:

(1)報名表(見附件)。

(2)本人身份證、有效學(xué)歷(學(xué)位)證書原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證報告。

(3)工作經(jīng)歷資歷、業(yè)績能力證明材料(勞動合同、社會保險參保憑證、資格證書等)。

(4)有證書、證明要求的崗位還需攜帶相關(guān)證書、證明原件、復(fù)印件。

以上報名所需材料均需提供原件及復(fù)印件,報考人員填寫的信息必須與本人實(shí)際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消面試,聘用等資格。報考者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程,應(yīng)聘材料恕不退回。凡發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件的,隨時取消招聘資格。每位報考人員僅限報一個崗位。

根據(jù)安徽省物價局、安徽省財(cái)政廳皖價費(fèi)〔2009〕118號文件規(guī)定,按每人80元標(biāo)準(zhǔn)收取考試費(fèi)用。

國外學(xué)歷須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證書。

為確保新進(jìn)人員質(zhì)量,確認(rèn)報考人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例不得低于3:1,不足規(guī)定開考比例的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計(jì)數(shù)。對達(dá)不到規(guī)定比例的緊缺崗位,須經(jīng)無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司招考組批準(zhǔn)后方可開考,被取消招聘崗位的報考人員,可于11月7日12:00-17:00改報其他符合條件的崗位。

(三)面試(具體時間另行通知)

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的專業(yè)能力、崗位意識、勝任能力和實(shí)際操作能力等。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終考試綜合成績,從高分到低分,采用1:1比例確定體檢、考察對象。若出現(xiàn)相同分值,名次并列,采取加試模式,確定最終人選(加試方案另行公布)。面試時間為15分鐘,面試成績滿分為100分。面試成績計(jì)算時保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

實(shí)際參加面試人員少于或等于崗位招聘計(jì)劃數(shù)的,面試成績須達(dá)到70分以上(含70分),方可進(jìn)入體檢和考察階段。

(四)體檢

由體檢醫(yī)院(二級甲等含以上醫(yī)院)出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章。體檢費(fèi)用由考生自費(fèi)。

(五)考察

入職前,由招聘公司對待入職人員進(jìn)行履歷和個人信息核查,如果發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件或者弄虛作假者,不予錄用。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實(shí)考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況,并提供客觀、詳實(shí)的組織考察材料。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實(shí)或考察不合格的,則取消其聘用資格。

根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步完善失信約束制度構(gòu)建誠信建設(shè)長效機(jī)制的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2021〕14號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象屬于失信被執(zhí)行人的,考察視為不合格。

體檢、考察不合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(六)公示

對擬聘用人員,從面試成績、考察情況和體檢結(jié)果合格的人員中綜合擇優(yōu)確定,經(jīng)研究后對招聘結(jié)果進(jìn)行公示,公示期為3天。對公示期間舉報反映的問題,經(jīng)查證屬實(shí)的,取消資格。

五、聘用方式及薪資待遇

1.聘用方式:擬聘用人員試用期為三個月,期滿經(jīng)考核合格后與用人單位簽訂勞動合同,考核不合格者不予錄用。工作期間,員工若出現(xiàn)重大失誤、不服從統(tǒng)一管理的,用人單位有權(quán)終止合同。

2.薪資待遇:執(zhí)行無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司薪酬體系,按照國家有關(guān)規(guī)定購買社保、公積金。

六、有關(guān)事宜

1.應(yīng)聘人員須對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),因應(yīng)聘人員自身原因?qū)е卤救瞬荒馨匆髤⒓訄竺⒚嬖嚒Ⅲw檢和考察的,責(zé)任由應(yīng)聘本人承擔(dān)。

2.面試成績僅作為選人用人的參考依據(jù),結(jié)合考察情況,綜合考評,擇優(yōu)錄取。

3.企業(yè)及機(jī)關(guān)事業(yè)單位應(yīng)聘人員辦理入職手續(xù)必須按照有關(guān)法律法規(guī)辦理離職手續(xù)并提供離職證明后方可入職。

4.面試費(fèi)80元/人,面試不參加者,已繳納費(fèi)用不予退還。

5.本次招聘工作由無為產(chǎn)投人力資源有限公司組織實(shí)施并負(fù)責(zé)解釋,招聘工作全程接受無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)紀(jì)工委和社會各界監(jiān)督。

附件1:2022年度無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘崗位表

附件2:無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司公開招聘報名表

安徽無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司

2022年10月28日

附件1:2022年度無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘崗位表.xlsx

附件2:無為經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)投資有限公司報名表.docx


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