為加強基層消防安全工作力量，切實夯實火災(zāi)防控根基，決定面向社會公開招聘公益性崗位消防專干7名。現(xiàn)公告如下：

一、崗位名稱

消防專干

二、崗位數(shù)量及要求

數(shù)量：7名

要求：男性，45周歲以下(1979年7月3日后出生)，長春市城鎮(zhèn)戶籍，大專及以上學(xué)歷，身體健康。

三、崗位職責(zé)

(一)根據(jù)相關(guān)規(guī)定貫徹實施消防安全法規(guī);

(二)檢查轄區(qū)企業(yè)及商戶水電氣等設(shè)施設(shè)備的運行情況,對消防設(shè)施設(shè)備進(jìn)行測試,檢查其完好有效;

(三)對轄區(qū)進(jìn)行安全巡查,加強對水電氣的規(guī)范化管理,嚴(yán)禁各商鋪違規(guī)使用煤氣和液化氣,嚴(yán)禁各商戶私接亂拉臨時用電等;

(四)對轄區(qū)商戶消防改造裝修時的現(xiàn)場巡查,確保各施工標(biāo)準(zhǔn)工藝及設(shè)施設(shè)備均符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及市場要求。

四、工作地點

長春新區(qū)高新開發(fā)區(qū)雙德街道、硅谷街道、飛躍街道、超越街道轄區(qū)內(nèi)。

五、招聘范圍及報名條件

(一)在長春市內(nèi)居住的下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭成員、就業(yè)困難高校畢業(yè)生等失業(yè)人員。

(二)思想政治素質(zhì)好，遵紀(jì)守法，品行端正、責(zé)任心強，身體健康無殘疾，善于溝通，具有完成崗位工作的基本素質(zhì)。

(三)下列人員不得報名：曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的;被人民法院列為失信被執(zhí)行人的;曾在公務(wù)員招錄、機關(guān)事業(yè)單位公開招聘考試中，因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格的;涉嫌違法違紀(jì)正在接收審查尚未作出結(jié)論的，或受黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的;以及按照法律規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

六、人員管理和待遇

(一)公益性崗位工作人員由高新區(qū)人社局統(tǒng)一管理，由所在街道進(jìn)行考核，擬聘人員必須服從聘任、使用、考核、崗位調(diào)配、退出等管理工作，凡違反相關(guān)規(guī)定、工作紀(jì)律或健康原因不適合崗位要求的，能力不能勝任工作的，有慵懶散拖表現(xiàn)的，不履行工作職責(zé)的，即終止協(xié)議。

(二)高新區(qū)人社局同高新區(qū)就業(yè)服務(wù)局一并負(fù)責(zé)公益性崗位人員協(xié)議簽訂。協(xié)議簽訂方式為一年一簽。公益性崗位人員在崗期限及相關(guān)待遇按照我省公益性崗位開發(fā)管理有關(guān)政策文件規(guī)定執(zhí)行。

(三)公益性崗位人員上崗后崗位補貼參照長春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并享受基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷等保險和采暖費補貼，享受崗位相關(guān)補助，扣除各項保險后，預(yù)計月均能達(dá)到3100元左右。

(四)回避情形：應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

七、招聘流程

(一)報名方式

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式，應(yīng)聘人員于2024年7月8日-7月10日(8:30-11:30、13:30-16:30)到高新區(qū)人社局825室(長春市高新區(qū)錦湖大路1357號)現(xiàn)場報名并提交材料。攜帶以下材料的原件及復(fù)印件：

1.戶口本首頁和本人頁;

2.身份證正反面;

3.學(xué)歷畢業(yè)證;

4.就業(yè)創(chuàng)業(yè)證(第2、3、6、7、9頁);

5.本人近期小二寸免冠照片一張(不限顏色);

6.高新區(qū)公益性崗位報名登記表。

(二)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》

現(xiàn)場報名資格審核通過人員于：2024年7月12日(8:30-11:30、13:30-16:30)到高新區(qū)人社局825室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

逾期未領(lǐng)取準(zhǔn)考證，視為放棄面試，面試時間、地點和要求等均會在準(zhǔn)考證上明確。

(三)考試形式

不設(shè)開考比例，以結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試內(nèi)容以擬安置崗位所要求綜合素質(zhì)和專業(yè)能力為主。重點測試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語表達(dá)、應(yīng)變能力、專業(yè)素質(zhì)及職業(yè)道德修養(yǎng)等。審題及答題時間合計10分鐘/人。

(四)公示和聘用

經(jīng)過面試后按成績高低確定擬聘用人員名單，將在公眾號上進(jìn)行公示(公眾號搜索“長春高新人才”)，公示期為3個工作日。公示期滿，對沒有異議的人員，與其簽訂聘用協(xié)議，不合格者將取消聘用資格。

八、辦理聘用手續(xù)

擬聘人員參照長春市公益性崗位聘用程序，辦理相關(guān)入職手續(xù);聘用前自行放棄的，在面試成績合格人員中按成績從高分到低分依次遞補。

九、注意事項

1、應(yīng)聘人員必須認(rèn)真填寫報名信息，應(yīng)對提交的信息和材料負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，取消應(yīng)聘資格。

2、考試不指定輔導(dǎo)用書，不辦任何培訓(xùn)班。

3、應(yīng)聘人員必須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜，若因報考人員聯(lián)系電話不通暢而造成的后果，由報考人員本人負(fù)責(zé)。

十、電話咨詢

咨詢電話：0431—89689428、89689478;

監(jiān)督舉報電話：0431—87019168。

長春高新區(qū)人力資源和社會保障局

2024年7月4日

附件：高新區(qū)公益性崗位報名登記表.doc