合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行于2007年2月14日掛牌成立，是全國省會城市首家農(nóng)村商業(yè)銀行，安徽省唯一“科技金融推進試點銀行”，目前注冊資本18億元，下轄78家營業(yè)網(wǎng)點(含4家異地分支行)，是安徽省唯一外部評級AA+和資產(chǎn)規(guī)模破千億的農(nóng)商行。

近年來，立足現(xiàn)代商業(yè)銀行經(jīng)營模式，深耕科技金融，依托零售轉(zhuǎn)型開創(chuàng)發(fā)展新格局。圍繞“健全的組織管理體系、完善的產(chǎn)品創(chuàng)新體系、全面的風險管控體系、有效的資本補充體系、系統(tǒng)的市場營銷體系、科學的激勵考核體系、先進的科技支撐體系、積極的企業(yè)文化體系”等八大體系建設，逐步成為“管理規(guī)范化、經(jīng)營特色化、服務差異化、運作市場化”的現(xiàn)代商業(yè)銀行，取得的成績受到了多方肯定，先后獲得“銀行業(yè)支持地方經(jīng)濟建設一等獎”、“合肥市五一勞動獎狀”等各類獎項60余項。

為響應國家號召，大力推動本行普惠業(yè)務發(fā)展，進一步擴大本行的品牌效應，加快數(shù)字化轉(zhuǎn)型步伐，現(xiàn)面向社會公開招聘優(yōu)秀人才：

一、招聘崗位說明及要求

(一)招聘崗位：普惠客戶經(jīng)理

(二)工作地點：合肥

(三)招聘人數(shù)：20名

(四)工作職責包括以下內(nèi)容：

1.負責普惠客戶開發(fā)、維護和普惠貸款營銷及推廣工作。

2.負責普惠客戶的貸款申請和調(diào)查分析工作。

3.負責普惠貸款客戶的貸后管理、維護和清收工作。

(五)招聘要求：

1.本科及以上學歷的2022年應屆生和26周歲(含)以下往屆生(1996年1月1日以后出生)，優(yōu)秀者可適當放寬條件;

2.專業(yè)不限。

3.身心健康，品行端正，儀表端莊，吃苦耐勞，具有良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，具有較強的責任感、執(zhí)行力和行動力、具有較好的心理承受能力和環(huán)境適應能力，無任何不良記錄;

4.符合合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行親屬回避的有關規(guī)定以及《中國銀保監(jiān)會關于銀行保險機構(gòu)員工履職回避工作的指導意見》。

二、用工形式

與合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行合作的勞務派遣公司簽訂勞動合同。根據(jù)我行普惠直營團隊管理辦法，經(jīng)考評工作業(yè)績合格者，可與本行簽訂勞動合同。

三、報名方式

符合以上條件的應聘者請登錄http://61.190.41.24:9099，按相關要求填報《合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行2022年普惠客戶經(jīng)理崗位招聘報名表》，報名截止日期2022年6月15日。招聘工作的相關信息將在本行網(wǎng)站(www.hfrcbc.com)上發(fā)布，謝絕來電來訪。

四、相關說明

(一)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，本行有權(quán)取消其錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。

(二)在各招聘環(huán)節(jié)中，我行會及時通知進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，對未能進入下一環(huán)節(jié)的應聘者，本行不再通知。

(三)在招聘各環(huán)節(jié)中，應聘者提供的資料概不退還。

(四)合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行對本次招聘擁有最終解釋權(quán)。

五、溫馨提示

敬請廣大考生注意，有關招聘一切信息以本行官網(wǎng)發(fā)布為準，本行未委托任何培訓機構(gòu)或個人組織考前培訓。

合肥科技農(nóng)村商業(yè)銀行

2022年5月20日