根據省人社廳《關于做好機關事業單位就業見習工作的通知》等文件精神，為切實做好高校畢業生等青年群體就業見習工作，現將2022年蜀山區區直機關、事業單位(公益一類、參公管理事業單位)公開招募青年就業見習人員有關事項公告如下：

一、見習對象及條件

2022屆皖籍或在皖就學的未就業高校畢業生、離校2年內未就業高校畢業生(2021屆、2022屆離校未就業高校畢業生)。

報名人員還必須符合以下條件：

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)未繳納過社會保險;

(五)首次申請就業見習;

(六)適應崗位要求的身體條件;

(七)崗位所需要的其他條件。

二、見習崗位

公開招募28個青年就業見習崗位。詳見2022年蜀山區區直機關、事業單位青年見習崗位匯總表(附件1)。

三、見習期限

見習期為3-12個月。由區直機關、事業單位根據見習人員需求和崗位要求，雙方協商確定。

四、見習待遇

見習期間，見習人員基本生活補貼為每人每月2000元，由區公共就業和人才服務管理中心按月發放至見習人員提供的社保卡或銀行卡中，并為其購買人身意外傷害保險。(由就業資金統一支付)。

五、報名方式及時間

1、報名方式一：現場報名。有意愿參加就業見習的人員，請攜帶《蜀山區機關事業單位青年就業見習人員報名表》(見附件2)、學歷證書及身份證原件和復印件等相關材料至合肥市樊洼路52號蜀山區民生大廈1807室現場報名。

2、報名方式二：線上報名。有意愿參加見習的人員請下載文末附件2填寫，填寫好后將文檔以本人姓名命名，與身份證掃描件或照片、畢業證書掃描件或照片一并打包發送至771362879@qq.com，郵件以姓名+見習命名。

3、報名時間：2022年8月8日9:00至12日17:00，逾期不再補報。

3、報名人員填寫的信息須真實有效，凡弄虛作假的，一經查實，即取消報名或見習資格。每人限報1個見習崗位。

六、崗位匹配

報名結束后，區公共就業和人才服務管理中心根據見習崗位需求情況及時進行崗位匹配，優先安排建檔立卡貧困戶家庭、零就業家庭、城鄉低保家庭、就業困難人員家庭等畢業生。對匹配沒有成功的人員，按照“總量控制、人崗匹配、科學調劑”原則，由區公共就業和人服務管理中心統籌協調。

七、組織上崗

見習人員資格確認后，區公共就業和人才服務管理中心統一在中國蜀山官網上進行5個工作日的公示，公示無異議后，由見習單位及時通知見習人員報到。上崗前，見習單位應與見習人員簽訂《合肥市蜀山區青年就業見習協議書》，明確上崗時間和雙方權利義務等。《合肥市蜀山區青年就業見習協議書》一式3份，見習人員、見習單位各執1份，1份報區公共就業人才服務管理中心備案。

八、見習管理

見習單位負責見習人員的見習指導、日常管理等工作。日常管理工作參照省人力資源和社會保障廳《關于印發安徽省就業見習管理辦法的通知》(皖人社發〔2017〕54號)和《合肥市青年就業創業見習管理辦法》相關規定執行。對不遵守單位規章制度、不服從單位管理的見習人員，見習單位可以提前解除見習協議。

見習期間，見習單位與見習人員不建立勞動關系。見習期滿，見習單位應根據見習人員的實際表現提出考核意見，并出具見習證明。

九、聯系方式

報名政策咨詢：合肥市蜀山區公共就業和人才服務管理中心

電話：0551-65504459

合肥市蜀山區人力資源和社會保障局

2022年8月03日

附件1：附件1：2022年蜀山區區直機關、事業單位青年就業見習崗位信息表.xls

附件2：附件2：蜀山區區直機關、事業單位青年就業見習人員報名表.doc